「高校を卒業して、4月から市役所で働くことになったんです。でも、1月から3月までメイド喫茶でアルバイトをしたいと考えているのですが、内定取り消しになったりしないか心配です。公務員の仕事柄、アルバイト先がバレたらまずいでしょうか？給料の支払い時期やマイナンバーの提出についても不安です。」 このようなご相談をいただきました。将来の夢に向かって頑張る皆さんを応援したい、大学野球支援機構はそう考えています。今回は、公務員採用内定者の方にとって、アルバイトと内定の関係について、詳しく解説していきます。
公務員の内定取り消し…アルバイト先がバレたら本当にまずい？
まず、結論から言うと、アルバイト先がバレただけで内定が取り消されることは、通常ありません。 ただし、「公務員として相応しくない行為」と判断された場合、内定取り消しの可能性はあります。メイド喫茶のアルバイト自体が「相応しくない」と一概に言えるわけではありません。しかし、アルバイト先を選んで働くことは個人の自由ですが、公務員は国民の信頼を基盤とする仕事です。その信頼を損なうような行為は避けなければなりません。
例えば、アルバイト先での行為が、法令違反や社会通念上問題のある行為に該当する場合は、内定取り消しの対象となる可能性があります。また、勤務態度や勤務時間に問題があれば、内定取り消しにつながる可能性も考えられます。公務員採用試験では、人格や倫理観も重視されます。アルバイト先での行動が、公務員としての適性と矛盾するような場合、内定取り消しを検討される可能性は否定できません。
私の知人の話ですが、彼は大学時代に飲食店でアルバイトをしていました。卒業後に警察官を目指し、採用試験に合格。しかし、アルバイト先で起こったトラブル（お客様との些細な言い争い）が、採用担当者に伝わってしまい、最終的に内定取り消しという悲しい結果になってしまいました。これは極端な例ですが、公務員採用においては、普段の行動が厳しくチェックされていることを理解しておく必要があります。
大切なのは、「公務員として恥ずかしくない行動をとっているか」を常に自問自答することです。メイド喫茶のアルバイトが、その基準に合致するかどうかは、あなた自身の判断に委ねられます。もし不安であれば、採用担当者に相談してみるのも良いかもしれません。率直な相談は、信頼関係を築く上で非常に重要です。
３月末退職で４月給与…副業とみなされる？
３月末にアルバイトを辞めても、給料が翌月支払われることはよくあることです。これは、副業とみなされることはありません。 副業とは、本業以外に収入を得る活動のことで、アルバイトはあくまで一時的な雇用です。内定者として、既に公務員としての採用が決まっている状況で、アルバイトを行っている状態は副業とは異なります。アルバイト期間が終了しているにも関わらず、給与が翌月支払われるというだけの理由で副業として扱われることはありません。
ただし、採用内定後も、継続してアルバイトを続ける場合は、採用担当者への報告が重要です。 特に、公務員採用試験の際に「アルバイトはしていない」と回答していた場合は、必ず報告する必要があります。嘘をつくことは、公務員としての信頼を失うことにつながります。正直に報告することで、採用担当者との信頼関係を築き、問題を未然に防ぐことができます。
マイナンバーの提出…バイト先の情報がバレる？
アルバイト先にマイナンバーを提出する際、就職先の情報がバレることはありません。 マイナンバーは、個人を特定するための番号であり、個人情報保護法によって厳重に管理されています。アルバイト先が、あなたの就職先情報を不正に取得することは法律で禁じられています。安心してマイナンバーを提出してください。
しかし、アルバイト先での行動によっては、情報が漏洩する可能性もゼロではありません。 例えば、アルバイト先で知り合った人に就職先を話してしまう、といったケースです。個人情報の取り扱いには、十分注意しましょう。また、アルバイト先が個人情報保護の体制が整っていない場合も、リスクが高まります。アルバイト先を選ぶ際には、個人情報保護の体制についても確認することをおすすめします。
メイド喫茶で働くことがバレるケースは？
メイド喫茶でアルバイトをしていることが、知人や就職先の人からバレる可能性は確かにあります。 しかし、それ以外にバレるケースは、それほど多くありません。マイナンバーから就職先がバレることはありませんし、アルバイト先から就職先に情報が漏洩する可能性も極めて低いです。
しかし、SNSなどでの情報発信には注意が必要です。 アルバイト先の制服を着た写真や、アルバイト先に関する情報をSNSに投稿することは、情報漏洩につながる可能性があります。公務員になる以上、SNSの利用についても、慎重な対応が求められます。また、アルバイト先で知り合った人との関係にも注意が必要です。信頼できる人以外には、就職先について話さない方が良いでしょう。
大切なのは、公務員としての自覚を持ち、常に適切な行動をとることです。 アルバイト先での行動や情報発信について、常に「公務員として問題ないか」と自問自答し、不安な点があれば、周りの人に相談するなど、適切な対応を心がけてください。大学野球支援機構では、将来への不安を抱える学生を応援しています。もし、キャリアに関することで悩んだら、お気軽にご相談ください。中小企業への就職支援にも力を入れていますので、社会人野球クラブチーム所属や現役選手としての活動に配慮のある企業をご紹介できる可能性もあります。