「大学生活を通して得たこと」欄、書き方に悩んでいませんか？ 野球部員として忙しい日々を送る中で、就活の履歴書に何を書けばいいのか、迷う気持ち、よく分かります。 今回ご紹介する内容は、まさにそんなお悩みに寄り添った内容です。ある学生さんから、「学生生活を通して事前に計画を立てることの大切さを学びました」というテーマで履歴書の記述について相談がありました。「計画を立てる」ことは当たり前のようにも思えますが、そこから得た学びを効果的に表現するにはどうすれば良いのでしょうか？一緒に考えていきましょう。

「計画性」をただのキーワードで終わらせない！具体的なエピソードでアピール力を高めましょう

「計画を立てることの大切さ」…確かに重要なスキルですよね。でも、履歴書にそう書くだけでは、他の応募者と差をつけるのは難しいかもしれません。 採用担当者は、単なるキーワードではなく、その経験から何を学び、どのように成長したのかを知りたいのです。 例えば、相談者の方のエピソードは、展示会でのトラブルを経験し、計画性の重要性を痛感したというものです。これは、とても貴重な経験です！ ただ、現状の記述だと、少し抽象的で、読んだ人の心に響きにくい部分があります。

例えば、以下のように具体的に書き直してみましょう。

• 「挫折から学んだ計画性の重要性」：大学での展示会制作を通して、計画性の重要性を痛感しました。B2パネル4枚にボールペンでイラストを描くという、半年にも及ぶ大規模なプロジェクトでしたが、私は無計画なまま制作を進めてしまいました。結果、締め切り間近に右手の骨折というアクシデントに見舞われ、完成度の低い作品を提出せざるを得なくなりました。この経験から、綿密な計画と、万が一の事態を想定した柔軟な対応の必要性を痛感しました。今後は、スケジュール管理ツールを活用し、定期的な進捗確認を行うなど、より計画的な行動を心がけています。

このように、具体的な数字（B2パネル4枚、半年）、そして感情（悔しさ、痛感）を織り交ぜることで、読み手にあなたの経験がより深く伝わるようになります。 また、「スケジュール管理ツールを活用する」など、具体的な行動の変化を示すことで、あなたの成長を明確に示すことができます。

野球部活動での経験も活かしてみましょう！

大学野球部での活動も、履歴書に書く材料として非常に有効です。 厳しい練習や試合を通して培った責任感、忍耐力、チームワーク力などは、多くの企業が求める重要な能力です。 例えば、

• 「チーム目標達成のための計画立案」：チームの目標達成のために、練習メニューの計画立案や試合戦略の立案に携わりました。チームメイトとの綿密な連携を図りながら、目標達成のための具体的なステップを策定し、進捗状況を常に確認しながら調整を行いました。その結果、リーグ戦での優勝という目標達成に貢献することができました。
• 「困難を乗り越える粘り強さ」：厳しい練習や、思うように結果が出ない試合を経験する中で、粘り強く努力を続けることの大切さを学びました。目標達成のためには、困難を乗り越える強い意志と、諦めない精神が不可欠であることを実感しました。この経験は、将来の仕事においても、困難な課題に立ち向かう上で大きな力になると確信しています。

このように、具体的なエピソードを交えながら、野球部活動で培った能力を効果的にアピールしましょう。 数字や具体的な成果を盛り込むことで、説得力が増しますよ。

就職活動における「計画性」の重要性と、機構のサポート

就活においても、計画性は非常に重要です。 企業研究、応募書類作成、面接対策など、やるべきことは山積みです。 計画的に進めないと、締め切りに間に合わなかったり、準備不足で面接に臨むことになったり…と、後悔する結果になりかねません。 あなたの経験から学んだ計画性は、就活においても大いに役立つはずです。

実は、野球に理解のある中小企業への就職支援に力を入れている企業もあります。 そのような企業では、社会人野球クラブチームへの所属や、現役選手としての活動を配慮してくれる可能性があります。 もし、野球を続けながら働きたいと考えているのであれば、そういった企業を探してみるのも良いかもしれません。 もちろん、就職活動は、あなたの将来を左右する重要な選択です。 じっくりと時間をかけて、自分に合った企業を見つけることが大切です。

計画的に就活を進めるためには、目標設定、スケジュール管理、情報収集などが重要です。 目標を明確に設定し、それを達成するためのスケジュールを立て、必要な情報を集めていくことで、効率的に就活を進めることができます。 また、定期的に進捗状況を確認し、必要に応じて計画を修正していくことも大切です。

例えば、私の友人で、大学時代に野球部と両立しながら、綿密な計画を立てて就活を成功させた人がいます。彼は、まず、自分の強みと弱みを明確に把握し、それに基づいて企業選びを行いました。そして、就活スケジュールをエクセルで管理し、毎日コツコツと企業研究や応募書類作成を進めていました。その結果、希望する企業への内定を得ることができました。彼の成功事例は、計画性の重要性を改めて示しています。